中紀バス株式会社
運輸業,郵便業
- 和歌山市
- 御坊市
企業概要
安全・安心・快適に 世界の人々に、日本の旅をプロデュース
経営理念
時代を捉え、挑戦し続け、
進化する企業を目指します。
企業プロフィール
当社は、おかげさまで創業90周年を迎えました。観光バス事業をはじめとして、路線バス事業、タクシー事業、JTB総合提携店の旅行業またインバウンド事業にも力を入れている会社です。貸切バスでは、安全に対する取組状況が優良なバス会社の証である「安全性評価認定制度」において3つ星の認定を受けました。経営理念に「希望」「努力」「感謝」を掲げ、安全・安心が第一であるということをモットーに事業に取り組んでいます。
採用担当者からのメッセージ
弊社では、新規開拓事業として、和歌山県内を観光する着地型観光、また中国からの修学旅行生の受け入れも行っています。和歌山県内の学生との交流等も手配しています。また、大阪関西空港の近くに「受入れ」と「出す側」(イン・アウト)が両立できるバス車庫と併用した旅行営業所を新設。常に新しいことに積極的に挑戦している会社ですので、一緒に夢を持って共に戦力になってくれる方、向上心を持って、何事にもチャレンジしていく、熱意をもった方をお待ちしています。
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経営陣との距離も近く、若手も積極的に発言し、企画提案をしたり、海外に誘客に出向いたり、常に新たなことに挑戦しています。
将来の展望
これから大阪万博に向けて国内からでなく海外からもたくさんのお客様が見込まれ、観光業は大きく成長していくことが見込まれます。
弊社ではそれに対応するため、常に新しいことに積極的に挑戦しています。
会社概要
事業内容 | 旅客自動車運送事業、旅行業 |
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本社所在地 |
〒649-1111 和歌山県日高郡由良町里480-3 |
県内の主な 事業所所在地 |
〒649-6323 和歌山市井ノ口544-2 |
創業 | 昭和8年2月 |
設立 | 昭和29年6月 |
資本金 | 1,200万円 |
売上高 | 4億3千万円 |
主要顧客 |
和歌山県、有田市、由良町、湯浅町 JTB、近畿日本ツーリスト |
代表者 | 高垣 太郎 |
従業員数 |
正規社員
28名(男性24名/女性4名)
非正規社員
12名(男性10名/女性2名) |
女性管理職の有無 | あり |
シニア再雇用の実績 | あり |
平均年齢 (正規社員) |
40歳 |
平均勤続年数 (正規社員) |
8年 |
育児休業取得実績 (5年以内) |
あり |
年間休日104日以上 | あり |
ボーナス支給 | あり |
通勤手当 | あり |
職員用駐車場 | あり |
特許、表彰、認定等 |
わかやま結婚・子育て応援企業同盟 女性活躍企業同盟 |
受動喫煙対策 |
屋内禁煙 |
電話番号 | 0738-32-3234 |
FAX | 0738-24-1700 |
URL | http://www.chukibus-group.co.jp/ |
更新日時:2024年02月28日
2024年春の新卒採用
採用計画
職種 | D-営業 |
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採用人数 | 営業 1名 |
職務内容 |
営業 |
学歴 | 高卒以上 |
学科、専攻 | 不問 |
待遇
勤務予定地所在市町村 |
和歌山市 / 御坊市 県外転勤の可能性あり
(大阪府泉南郡)
|
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勤務時間 |
平日8:45~17:30(休憩60分) 土曜8:45~16:00(休憩60分) |
休日 | 日祝、土(月1回~2回)、お盆、年末年始 |
加入保険 | 社会保険完備 |
給与 |
基本給 160,000円 大卒 例:月給200,000円 内訳 基本給 160,000円 営業手当 30,000円 資格手当 10,000円 |
諸手当 | 営業手当、資格手当等 |
求める人材
強い好奇心を持って物事を学び、柔軟な発想を生かした企画提案ができる方!
海外での誘客活動など、グローバルに積極的に行動ができる方!
常に向上心を持って、何事にもチャレンジしていく熱意がある方!
必要資格
普通自動車免許(AT限定可)
採用試験及び応募方法
試験方法 | 筆記試験 |
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応募書類 | 履歴書(写真貼付) |
送付先 | 和歌山県御坊市湯川町小松原410-1 御坊ビジネスセンター |
前年度内定実績
内定者数0名
採用・離職状況
採用年度 | 採用人数 | うち離転職者数 |
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令和 2 年度 | 2 名 | 1 名 |
令和 3 年度 | 0 名 | 0 名 |
令和 4 年度 | 0 名 | 0 名 |
学校の採用情報
お問い合わせ
担当 | 佐藤 |
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電話番号 | 0738-32-3234 |
info@chukibus-group.co.jp |
※2022年11月2日時点の情報であり、最新のものと異なる場合がございます。
採用情報などの詳細は採用担当者にお問い合わせください。