キサンフクシカイ
社会福祉法人紀三福祉会
【6月】地域の未来を、対話でつくる。
地域の未来を、対話でつくる。
使われなくなった施設や土地を、これからどう活かしていくのか。
そこには、地域住民・子育て世代・高齢者・行政・事業者など、さまざまな立場の想いがあります。
今回のインターンでは、名草幼稚園跡地の利活用 をテーマに、
地域住民との対話の場をつくるプロセスを体験していただきます。
ただアイデアを出すだけではありません。
なぜ意見が分かれるのか
誰の声を大切にするべきか
全員が納得する答えはあるのか
地域に必要な“合意形成”とは何か
こうした現実的な課題に向き合いながら、
地域づくり・まちづくり・福祉経営を学べる実践型インターンです。
■こんな方におすすめ
地域活性化・まちづくりに興味がある方
公務員・行政職を目指している方
福祉・教育・子ども分野に関心がある方
人の意見をまとめる力を身につけたい方
他では体験できない社会課題型インターンに参加したい方
■開催概要
対象:大学生・短大生・専門学校生
定員:1日1名限定
時間:10:00~16:00
形式:個人ワーク+職員との対話
開催場所:社会福祉法人 紀三福祉会
■参加メリット
地域課題のリアルを学べる
合意形成・対話力・企画力が身につく
多様な価値観を理解する視点が得られる
公務員試験・就活の自己PRにも活かせる
社会で求められる“調整力”を体感できる
■最後に
社会課題に、正解はひとつではありません。
だからこそ必要なのは、違う意見を受け止め、前に進める力。
地域の未来を考える1日。
あなたの参加をお待ちしています。
受入内容
| 企業名 | 社会福祉法人紀三福祉会 |
|---|---|
| 業種 | 医療,福祉 |
| 開催日時 | 6月 ※日にちは応相談 |
| 体験日数 | 1日 |
| 所要時間 |
6 時間(10:00~16:00)
|
| 募集人数 |
3 人
|
| 開催場所 | 和歌山市 |
| 実施方法 | 特別養護老人ホーム紀三井寺苑 和歌山市紀三井寺560-2 |
| 学校種別 | 指定なし(全対象) |
| 卒業年 | 不問 |
| 申込締切 | 2026年05月25日(月) |
その他
| 報酬・交通費 | なし |
|---|---|
| 服装 |
自由 動きやすい服装(上履きをご用意ください) |
| 保険加入の必要性 | 不要 |
企業担当者連絡先
| 部署 | 事務局 |
|---|---|
| 役職 | マネージャー |
| 担当者名 | 嶋 慶之 |
| 電話番号 | 073-448-2255 |
| メールアドレス | info@kisan.or.jp |
企業概要
福祉の世界を変えていこう!~ワクワクする仕事がここにあります~
福祉の業界イメージは「きつい」「しんどそう」とマイナスのイメージが多いです。紀三福祉会では常識を覆すようなワクワクする仕事があります!一緒に福祉の世界を変えていきませんか?
企業プロフィール
平成9年から施設サービス・在宅サービスを提供しています。さらに2021年に就労移行支援事業所を開設しました。企業主導型保育園の開設、有給取得率の向上など、職員が働きやすい環境作りに努めています。週休3日制度の導入など働く環境を整え、スキルやキャリアに合わせた待遇も用意しています。将来の幹部候補である「総合職」や介護のプロフェッショナルを目指す「介護職」、一人ひとりに合ったキャリアアップを実現できます。
メッセージ
企業主導型保育園の設立、有給取得率の向上など、職員が働きやすい環境作りに努めています。
夢ややりがいを持って仕事に取り組めるように、働く環境を整え、スキルやキャリアに合わせた待遇も用意しています。
将来の幹部候補である「総合職」や介護のプロフェッショナルを目指す「介護職」、一人ひとりに合ったキャリアアップを実現できます。
理事長 坂口和男
PR
「紀三井寺苑 ほほえみ」の設立と同時に企業主導型保育園「かもめ保育園」を開設し、お子様を預けながら安心して働くことができる環境があります。
教育体制が整っており、各種資格取得支援制度もあります。キャリアアップに繋がるような制度が沢山ありますので、未経験、無資格の方でも安心して働けます。
ライフ・ワーク・バランスの実現に向け、『週休3日制度 年間休日162日』を導入した部署もあります。
将来の展望
令和3年9月に、就労移行支援事業所「ディーキャリア和歌山オフィス」を開設しました。高齢者の方だけでなく、障害のある方も活躍できるよう支援しています。将来的には子供から大人まで、障害のあるなしに関わらず、みなが幸せになれるような社会を作る法人を目指します。
会社概要
| 事業内容 | 高齢者福祉事業・障がい者福祉事業 |
|---|---|
| 本社所在地 |
〒641-0012 和歌山市紀三井寺560-2 |
| マップ | |
| 創業 | 平成9年7月 |
| 設立 | 平成8年5月 |
| 売上高 | 13億円 |
| 主要顧客 |
主な顧客が個人であるためデータなし
|
| 代表者 | 理事長 坂口 和男 |
| 従業員数 |
正規社員
143名(男性55名/女性88名)
非正規社員
92名(男性8名/女性84名) |
| 女性管理職の有無 | あり |
| シニア再雇用の実績 | あり |
| 平均年齢 (正規社員) |
42歳 |
| 平均勤続年数 (正規社員) |
7.8年 |
| 平均有給休暇消化率 40%以上 |
あり |
| 平均有給休暇消化率 | 55% |
| 育児休業取得実績 (5年以内) |
あり |
| 介護休暇取得実績 (5年以内) |
あり |
| 年間休日104日以上 | あり |
| ボーナス支給 | あり |
| 通勤手当 | あり |
| 女性の割合3割以上 | あり |
| 職員用駐車場 | あり |
| 特許、表彰、認定等 |
女性活躍企業同盟 |
| 受動喫煙対策 |
屋内禁煙 屋外喫煙可 |
| 電話番号 | 073-448-2255 |
| FAX | 073-446-0120 |
| URL | http://www.kisan.or.jp/ |
更新日時:2026年02月12日

