竹上木材株式会社
農業，林業, 漁業
- 有田川町
企業概要
1947年創業の林業事業体…わたくしたちは森林の未来を創造します。
きれいな水、澄んだ空気…それらは森林が創り出す何気ない日常。森林は人知れず縁の下で環境を守り支える役割を担っています。「そんな森林を未来へ」それが私たちの仕事です。
企業プロフィール
有田川町に本社を置く林業事業体です。現在は原木丸太生産事業を中心に、植栽や間伐など造林や育林、GISやドローンによる森林管理も手掛けています。また高性能林業機械の積極的な導入により、現場でも女性社員が働きやすい環境を整えています。今後も新しい技術を積極的に取り入れながら森林の未来を創り続け、将来は総合林業事業体を目指します。
トップからのメッセージ
戦後の拡大造林政策により造成された人工林は現在、伐採適齢期に達しており、放置される森林が増加傾向にあります。人工林が本来担う役割を保つには、適正な管理と整備が必要で、わたくしたちは、常に未来を意識し森林の機能回復に努めています。Make a forest future わたくしたち共に森林の未来を創りませんか？
PR
ともに笑い遊ぶことを目的としたレクリエーションや社員旅行。ファーストネームで呼び合う、和気あいあいとした雰囲気。現場では、大自然に身をゆだね汗をかき休憩時間は森林浴♪ストレスフリーな環境が林業で働く醍醐味で、自分に合った働き方が選べます。
将来の展望
100年以上続く林業事業体を目指し、わたくしたちは70年以上地域の森林と共に歩んできました。労働環境の改善を目的とした最新生産設備の導入や、時代の移り変わりに合わせた働き方の改革など、今後も誰もが働きやすい環境を目指して歩んでいきます。「森林を未来に繋ぐこと」これがわたくしたちの使命です。
会社概要
| 事業内容 | 林業における一般作業：素材生産業、造林業、支障木伐採業、山林買取など |
|---|---|
| 本社所在地 |
〒643-0531 有田郡有田川町楠本478-1 |
| 県内の主な 事業所所在地 |
〒643-0531 有田郡有田川町楠本753 |
| マップ | |
| 創業 | 昭和22年5月 |
| 設立 | 平成24年1月 |
| 代表者 | 竹上 光明 |
| 従業員数 |
正規社員
15名（男性12名／女性3名） |
| 平均年齢 （正規社員） |
36歳 |
| 平均勤続年数 （正規社員） |
9年 |
| 育児休業取得実績 （5年以内） |
あり |
| ボーナス支給 | あり |
| 通勤手当 | あり |
| 職員用駐車場 | あり |
| フレックス制 | あり |
| 受動喫煙対策 |
屋内原則禁煙。ただし、適用除外の場所あり |
| 電話番号 | 0737-23-0055 |
| FAX | 0737-23-0065 |
| URL | http://www.takegami-mokuzai.co.jp |
更新日時：2023年10月30日
2025年春の新卒採用
採用計画
| 職種 | L－その他 |
|---|---|
| 採用人数 | 林業現場作業員1人 |
| 職務内容 |
素材生産業務、原木伐出業務、造林業務等その他林業における一般作業 |
| 学歴 | 大学院 / 大学 / 短大 / 専修学校 |
| 学科、専攻 | 不問 |
待遇
| 勤務予定地所在市町村 |
有田川町 |
|---|---|
| 勤務時間 |
フレックスタイム制：月160時間勤務 (目安：8時〜16時30分) 始業、終業時間は従業員の判断に委ねています。 時間外労働：月平均10時間 |
| 休日 | 月160時間勤務すれば、各自自由に取得できますが、毎週少なくとも1日以上は取得します。 |
| 加入保険 | 社会保険完備 |
| 研修制度 | 現場作業に必要な資格については、「緑の雇用」新規就業者育成推進事業のフォレストワーカー研修に参加し、取得できます。 |
| 給与 | 現場作業員：月給176,000円 |
| 諸手当 | 役職、能力手当、継続勤務手当、携帯電話持込、夏期、通勤、機械手当 |
| 昇給、賞与 | 昇給：個人の能力に応じ昇給、賞与：年1回（12月） |
| 福利厚生 | 退職金共済、健康診断、社員旅行、作業服 |
| 備考 | チェーンソー持込みの場合、１日につき800～1,000円／台の実費支給あり（２台まで可） 正式雇用まで3か月の試用期間あり。 |
求める人材
森林に抱かれ、きれいな空気のもとストレスの少ない環境で働きたい方。四季折々の山々が好きな方。汗をかくのが好きなアウトドア派はなど、環境を縁の下から支える林業に興味のある方を募集します。初心者や経験者、やがて独り立ちを目指すやる気のある挑戦者まで、柔軟に対応しています。
必要資格
現場作業員：普通自動車免許(MT)※取得見込み可
採用試験及び応募方法
| 試験日 | 随時 |
|---|---|
| 試験方法 | 面接 |
| 応募書類 | 履歴書 |
| 送付先 |
〒643-0531 和歌山県有田郡有田川町楠本753 |
| 申込期間 | 随時受付 |
| 備考 | 試験ではありませんが、面接の前に職場体験をしていただきます。 |
採用・離職状況
| 採用年度 | 採用人数 | うち離転職者数 |
|---|---|---|
| 令和 3 年度 | 2 名 | 1 名 |
| 令和 4 年度 | 4 名 | 0 名 |
| 令和 5 年度 | 1 名 | 0 名 |
学校の採用情報
お問い合わせ
| 担当 | 竹上 光明 |
|---|---|
| 電話番号 | 0737-23-0055 |
| jimusyo@takegami-mokuzai.co.jp |
※令和5年11月8日時点の情報であり、最新のものと異なる場合がございます。
採用情報などの詳細は採用担当者にお問い合わせください。
2024年春の新卒採用
採用計画
| 職種 | L－その他 |
|---|---|
| 採用人数 | 林業現場作業員1人 |
| 職務内容 |
素材生産業務、原木伐出業務、造林業務等その他林業における一般作業 |
| 学歴 | 大学院 / 大学 / 短大 / 専修学校 |
| 学科、専攻 | 不問 |
待遇
| 勤務予定地所在市町村 |
有田川町 |
|---|---|
| 勤務時間 |
４月～１０月 ８時００分～１７時００分 変形労働時間制（１ヶ月単位）、１１月～３月 ８時００分～１６時００分（休憩60分1回、30分2回） ※勤務時間・休日・給与等については、みんながつくる働き方プロジェクト始動中。自ら選べる、見えるをテーマに新しい働き方の試験運用実施中。詳しくは事務所まで。 |
| 休日 |
日曜日、4月から10月は月2日のフレックス休暇 冬期休暇、夏期休暇、長期休暇 ※毎年年間カレンダーを配布 |
| 加入保険 | 社会保険完備 |
| 研修制度 | 現場作業に必要な資格については、「緑の雇用」新規就業者育成推進事業のフォレストワーカー研修に参加し、取得できます。 |
| 給与 | 現場作業員：大卒187,000円(日給×月平均22日で計算しています) |
| 諸手当 | 役職、携帯電話持込、夏期、通勤 |
| 昇給、賞与 | 昇給：個人の能力に応じ昇給、賞与：年1回（12月） |
| 福利厚生 | 退職金共済、健康診断、社員旅行、作業服 |
| 備考 | チェーンソー持込みの場合、１日につき800～1,000円／台の実費支給あり（２台まで可） 正式雇用まで3か月の試用期間あり。 |
求める人材
森林に抱かれ、きれいな空気のもとストレスの少ない環境で働きたい方。四季折々の山々が好きな方。汗をかくのが好きなアウトドア派はなど、環境を縁の下から支える林業に興味のある方を募集します。初心者や経験者、やがて独り立ちを目指すやる気のある挑戦者まで、柔軟に対応しています。
必要資格
現場作業員：普通自動車免許(MT)※取得見込み可
採用・離職状況
| 採用年度 | 採用人数 | うち離転職者数 |
|---|---|---|
| 令和 2 年度 | 0 名 | 0 名 |
| 令和 3 年度 | 1 名 | 1 名 |
| 令和 4 年度 | 2 名 | 2 名 |
学校の採用情報
お問い合わせ
| 担当 | 竹上 光明 |
|---|---|
| 電話番号 | 0737-23-0055 |
| jimusyo@takegami-mokuzai.co.jp |
※令和5年3月1日時点の情報であり、最新のものと異なる場合がございます。
採用情報などの詳細は採用担当者にお問い合わせください。
